甜蜜蜜的糖,吃起來滿滿的幸福感,可以抒解壓力、忘卻煩惱,然而,如果愛糖成癮、無糖不歡,糖尿病可能就在等你掛號。日常生活上,糖不能多吃,組織經營上
經營組織事業的過程,會面臨許多的困難和挫折,但組織夥伴總是會不斷地鼓勵我們朝正面的方向前進,這是心理作用,還是確有實質上的生理幫助?現在就讓我們
「獎金回饋」是鼓勵夥伴努力衝聘、擴大業績的關鍵利器;但是,目前直銷產業百家爭鳴,每家公司都說他的獎金撥放比例有多高、可以快速賺取高額獎金,幾乎殺紅了眼,實際狀況
錢是激勵人們奮鬥和創業最好的興奮劑,「獎金」是激勵直銷商推廣產品的重要動力、引導直銷商行為的重要依據。當您決定了獎金制度的型態,就決定了將吸引哪種類型的直銷商。
【新疆代表】 別人回鄉是度假,她回鄉是發展事業 台灣太赫茲 單心妤 用直銷鋪就一條連結烏魯木齊的路
【越南代表】 有勇氣到異鄉的都是心性堅強的人 盛德信 段鳳琳 把傷疤柔化成希望的翅膀 終能自在飛翔
【緬甸代表】 一邊有生她的 一邊有她生的 永久 吳麗琴 將思念與虧欠轉化為成功的動力
【印尼代表】 走崎嶇的路,為了寫特別的故事 雙鶴 郭芝余 跟媽媽在不同的國家經營同樣的事業
【越南代表】 8歲逃離柬埔寨、住進難民營 康園 沈家如 輸在起跑點,憑求生的意志贏向終點
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