【機智直銷生活 打開團隊成長地圖】 跟著老師學 生麗國際 用專業課程產出培訓的複利

 
直銷人是最愛上課的。避免瞎子摸象，公司內部講師系統化的課程，可以將企業的文化理念與一致做法，完整複製給夥伴；避免閉門造車，藉由外部課程的刺激，則可以為團隊導入更宏觀的眼界與更新穎的Know-how。
 
圖片提供／生麗國際
上課，是直銷生活最重要的一環，也佔了相當大的比重。翻開生麗公司的課程行事曆，全台北中南各區週間開設的事業經營班、不定期舉辦的專業講師培訓以及幸福成功營，讓進入生麗的每位夥伴，在經營事業的每個階段，都有適合的課程可以學習。
 
系統學習，傳承基本功
已是生麗最高聘階的陳翊瑄榮譽顧問認為，公司為夥伴規劃的系統課程，是新人入門的最佳跳板，內部課程的授課講師都是受過嚴格培訓、通過考核的顧問聘階領導人，講起公司、產品、制度，信手拈來皆文章，搭配豐富的實戰經驗，讓夥伴短時間內就汲取可以分享的案例與見證。
不少直銷經營者會手把手帶著夥伴運作，陳翊瑄以多年的輔導經驗認為，對初階夥伴來說，這樣的做法除了可以鍛鍊自己學做教的功力之外，也有

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