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從直銷商成為直銷領袖的條件


直銷文摘 / 作者 郭宇星 / 直銷世紀第152期
郭宇星 西遊記裡,孫悟空對佛祖抱怨說他不認為玉皇大帝有什麼了不起,本事甚至比他差,憑什麼能做玉皇大帝?佛祖說:因為他經過了八萬六千劫,所以他有資格當玉皇大帝。我覺得這個典故滿能說明本文的主題,其中...

    從直銷商成為直銷領袖的條件


郭宇星

西遊記裡,孫悟空對佛祖抱怨說他不認為玉皇大帝有什麼了不起,本事甚至比他差,憑什麼能做玉皇大帝?佛祖說:因為他經過了八萬六千劫,所以他有資格當玉皇大帝。我覺得這個典故滿能說明本文的主題,其中頗有異曲同工之妙,可以詳為闡述。

在直銷的領域中,所謂領袖的定義為何?定位為何?始終莫衷ㄧ是。最高階直銷商未必是領袖;賺最多錢也未必是領袖;最高上線更未必是領袖,那麼誰是領袖?這真的是有趣的問題。

直銷領袖應具備的條件

直銷領袖必須具備的條件大致如下:首先他必須有相當的成績展現,高聘高收入是一定的。因為你必須證明你行,而聘位與經濟條件正是客觀的證明。其次他必須具備解決問題的能力與誠意。組織越大下線越多,需要服務與協助組織的事就越多,如果獨善其身不願意付出,那就沒資格成為領袖。解決問題的能力必須靠學習與經驗的累積,也就是說他必須身經百戰,經過重重磨難才能累積足夠解決組織問題的本事與聲望,也才能去影響別人並吸引追隨者。最後,要成為長久的領袖,性格是決定性的因素。性格決定

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