學習化解直銷與正業衝突

很都人在接觸直銷事業之後的第一個反應是，如何讓直銷事業在自己的心中定位：也有很多人從事一段時間後，面對自己家人或同事朋友的「質疑」，而產生心態上的矛盾；更有多數的一群「直銷兼差族」，一時之間生活步調無法適應，而對傳統工作上的同仁，由「工作夥伴」變成「事業夥伴」，也產生觀點或人際面的衝突，或因投入直銷事業，生活作息的安排有所變化，進而與正業工作產生衝突。
諸如以上種種，往往讓一個有心發展直銷事業的人苦惱不已，一旦處理不當，直銷事業便難正常發展，甚至影響原本的工作。
訊息提供，以退為進
茲就「直銷兼差族」在面對正業與直銷時，如何在人際面、處事面取得協調分述如下：
(一)面對直銷夥伴與正業同仁間的心態調適
當你邀約原本正業的工作同仁，分享直銷事業時，最害怕他們不加入不打緊，反而在其他同事間散播負面言論，非但將市場破壞，更引起其他同事以異樣眼光看你，有的甚至會有很明顯的疏離感，除了公事上的交談外，其他時間對您彷彿「敬鬼神而遠之」。如此一來，有的人就會產生心態的偏差，誤以為

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