新進下線的成功與贏家特質

幫助進新下線成功的十個步驟

一、協助新加入者填寫「入會申請書」。
二、協助新夥伴訂定「直銷入門計畫」。
三、幫助下線決定他們第一次訂購的產品數量。
四、指導下線完成「推薦對象表」。
五、建議下線購買適量的輔銷品（公司簡介、產品與公司說明錄影帶、產品樣品、產品目錄等）。
六、從「推薦對象表」中選擇十位優先聯絡對象，指導下線準備好產品樣品與十分推薦資料，並於十天內完成邀約。
七、請下線安排好下一周的會談時間表，協助他推薦前五位潛在會員（ABC法則），此一步驟除了可以幫助下線發展組織外，並可達成訓練下線及給他們適當壓力的目的。
八、在下線入會滿三十天後，替下線及他的小組舉辦一個「訓練會議」，時間約二～三小時，訓練的內容應包括：
公司的成立背景與發展沿革。
公司組織與經營管理團隊。
直銷的時機與市場發展潛力（參考直銷世紀雜誌）。
產品的市場需求。
產品品質與功能解說。
如何填寫各種表單（入會申請表、訂貨單）。
公司的市場計畫與獎金福利制度

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